frauen.(job)coaching (45+)
Projektdauer: September 2003 - Dezember 2003
Fördergeber: AMS Steyr
ZIELGRUPPE:
Das "frauen.(job)coaching (45+)" richtete sich an Frauen ab 45 Jahren, die am AMS Steyr gemeldet sind (unabhängig vom Bezug)
INHALTE - ANGEBOT:
Die Teilnehmerinnen erhalten UMFASSENDE INFORMATIONEN rund um den regionalen Arbeitsmarkt (u.a. über Betriebe, Einrichtungen, Berufszweige, -bilder, -anforderungen, aktuelle Stellen, berufliche Fortbildung etc.).
In den regelmäßig stattfindenden EINZELBERATUNGEN wird näher auf Themen eingegangen, die die individuelle Ausgangslage bzw. die persönlichen Rahmenbedingungen der Teilnehmerin betreffen (u.a. Mobilität, Betreuungspflichten, Kapazitäten, Berufserfahrung, Vorstellungen/Wünsche/Pläne, Motivation etc.) und es erfolgt die konkrete Planung der erforderlichen Aktivitäten zur erfolgreichen, raschen Arbeitsaufnahme.
Im BEWERBUNGSTRAINING bereiten sich die Teilnehmerinnen auf die Betriebskontakte bzw. Vorstellungsgespräche vor (u.a. Bewerbungsunterlagen, Telefontraining, Kommunikations- und Präsentationsgrundlagen etc.).
Im COACHING hat die Teilnehmerin freien Zugang zur Infrastruktur und den Medien der Frauenstiftung (PC, e-mail, Telefon, Kopierer, Scanner, Stellenlisten, Zeitungen, Folder, Info-Material etc.) und sie erhält - je nach Bedarf - Anleitung und Unterstützung bei deren Nutzung.
ERGÄNZENDE WORKSHOPS bieten den Rahmen zur Bearbeitung weiterer berufs-relevanter Themen von allgemeinem Interesse, für den Erfahrungsaustausch und für Vor- und Nachbereitung der laufenden Bewerbungsaktivitäten der Teilnehmerinnen.
